ВНИИТФ

[ecosolver]

нормально и туалет помыть и не строить из себя "акадЭмика" важного

это конечно нормально, но ...не брутально как-то в отличии от разгрузки больших объемов) , да и есть разница - или ты четко копаешь от забора и до обеда, или тебя дергают на туалеты во время поиска технических решений...

 

[natooar]

для инженера-патриота нормально и туалет помыть и не строить из себя "акадЭмика" важного, если он не подпиндосник.

 

[ecosolver]

для инженера-патриота нормально и туалет помыть и не строить из себя "акадЭмика" важного, если он не подпиндосник.

а "деды", которые на себя берут авторство всех разработок, никакие "туалеты не моют" и выпускают по 365 статей в год, выходит не подпиндосники?

 

[JustJ]

а "деды", которые на себя берут авторство всех разработок, никакие "туалеты не моют" и выпускают по 365 статей в год, выходит не подпиндосники?

Они - инноваторы ГК.

 

[ecosolver]

Они - инноваторы ГК.

Я себе честно говоря слабо представляю производительность 365 оригинальных статей в год... При условиях напряженного труда с 5-ю часами на сон это надо носиться с космической скоростью. Просто эти инноваторы не похожи на суперменов внешне. Может быть конечно, приходя на работу, они перевоплощаются, одевают плащ и начинают летать с космической скоростью по всем подразделениям, собирая на ходу данные экспериментов, а во время перелётов обрабатывая их в голове) а их еще надо обобщить , оформить - у них явно имеется на этот случай волшебный компьютер - самописец)

 

[Волшебный кролик]

ваш пример про двух электриков можно отнести к такому случаю как сменить на время вид деятельности или какой то из двух видов их работ является увлечение?

Я о том, что нельзя быть немножко беременной. Какого результата хочет добиться руководство таким путем? Содержать в порядке оборудование или наполнять стекловатой ЗИЛы? Давайте определяться - или за 20 т.р. ЗИЛы грузим силами специально обученной погрузке стекловаты бригады, или промышленное оборудование чиним по нормальному тарифу в белом халате.

Какая сегодня у такого электрика ответственность, какое ему вообще дело до того, что у начальства гособоронзаказ срывается из-за неисправности какой-то установки? У него ЗИЛ не загружен еще, перебьются. А как ЗИЛ погрузится, на больничный надо будет сходить, поштробить на шабашках недельку.

Нету, понимаете, общих интересов у начальника с зарплатой 120 и у рабочего с зарплатой 20 - они не просто друг друга не понимают, они в разных мирах находятся.

Иногда, знаете, даже впечатление такое закрадывается, что эта система специально таким образом организована, чтобы уничтожить предприятие.

 

[Gramble793]

Давным-давно, в секторе 4 (теперь НИО_4) имел место случай, когда трое молодых инженеров - Ватолин, Кассиров и Бабейко, отказались ехать на уборку картофеля, отработав один день бесплатно. Их полоскали и песочили на всех уровнях. В конечном итоге они уволились из института и уехали из города.
Точной информации о дальнейшей их судьбе не имею. Известно только, что все трое защитились, а Ватолин стал даже доктором наук.
Кстати, в тот период Ватолин поставил на уши математиков и теоретиков, предложив в общем виде решение системы уравнений газовой динамики в частных производных. Поскольку до Ватолина было доказано, что в общем виде такая система не имеет решений, то пришлось недели две ломать голову ученым из здания 125, пока нашли ошибку в его выкладках.

Так что процесс отвлечения работников на посторонние работы начался давно. А сегодня получил повсеместное распространение. И когда он закончится сказать невозможно.
Отказаться же работник не может из-за весьма вероятных санкций (снижения зарплаты и преследований вплоть до увольнения).

 

[ecosolver]

Давным-давно, в секторе 4 (теперь НИО_4) имел место случай, когда трое молодых инженеров - Ватолин, Кассиров и Бабейко, отказались ехать на уборку картофеля, отработав один день бесплатно. Их полоскали и песочили на всех уровнях. В конечном итоге они уволились из института и уехали из города.
Точной информации о дальнейшей их судьбе не имею. Известно только, что все трое защитились, а Ватолин стал даже доктором наук.
Кстати, в тот период Ватолин поставил на уши математиков и теоретиков, предложив в общем виде решение системы уравнений газовой динамики в частных производных. Поскольку до Ватолина было доказано, что в общем виде такая система не имеет решений, то пришлось недели две ломать голову ученым из здания 125, пока нашли ошибку в его выкладках.

Так что процесс отвлечения работников на посторонние работы начался давно. А сегодня получил повсеместное распространение. И когда он закончится сказать невозможно.
Отказаться же работник не может из-за весьма вероятных санкций (снижения зарплаты и преследований вплоть до увольнения).

еще раз повторю свое мнение. то что от картошки отказались - глупо, получили недоуменные взгляды, лишились работы. Глупо, потому что было четко оговорено, что поездка на картошку - это переключение на другой вид деятельности.
Я же говорю, о том, когда изменяют так сказать характер основной деятельности.

 

[natooar]

Нету, понимаете, общих интересов у начальника с зарплатой 120 и у рабочего с зарплатой 20 - они не просто друг друга не понимают, они в разных мирах находятся.

по определению они не могут быть в одном мире

 

[Gramble793]

Вы, видимо, не помните те времена.
Тогда согласия никто не спрашивал и нигде оно не оговаривалось. "Партия сказала - комсомол ответил..."
А насчет изменения характера трудовой деятельности, т.е. изменения трудовой функции, то данные вопросы достаточно урегулированы трудовым законодательством. Несмотря на большое количество претензий к Трудовому кодексу.

 

[ecosolver]

Иногда, знаете, даже впечатление такое закрадывается, что эта система специально таким образом организована, чтобы уничтожить предприятие.

Эта система благополучно "положила" не одно предприятие... Именно, если предложить электрикам по обслуживанию оборудования разгружать камазы и штробить за деньги (поменять вид деятельности), то стоит говорить об оказании совсем нехарактерных услуг, а там и до сдачи в аренду помещений недалеко...
Просто хорошо, что есть достаточно влиятельные люди, которые понимают необходимость сохранение , поддержки и развития ВНИИТФ.

 

[Monah]

Эта система благополучно "положила" не одно предприятие... Именно, если предложить электрикам по обслуживанию оборудования разгружать камазы и штробить за деньги (поменять вид деятельности), то стоит говорить об оказании совсем нехарактерных услуг, а там и до сдачи в аренду помещений недалеко...
Просто хорошо, что есть достаточно влиятельные люди, которые понимают необходимость сохранение , поддержки и развития ВНИИТФ.

Не по наслышке вижу. Вся эта "ботва" приходит на гражданку из армии. С приходом молодых, энергичных, военных пенсов бывшего комсостава ВВ даже! во ВНИИТФ начинают "копать от забора и до утра". Поразительная тупорылость и рукожопость вскоре не только удивит академиков.

 

[natooar]

Не по наслышке вижу. Вся эта "ботва" приходит на гражданку из армии. С приходом молодых, энергичных, военных пенсов бывшего комсостава ВВ даже! во ВНИИТФ начинают "копать от забора и до утра". Поразительная тупорылость и рукожопость вскоре не только удивит академиков.

каков поп, таков и приход
наверно ими легче управлять чем рабочими с 25-30 летним стажем

 

[sergeich]

Ну да... Кто идёт в профессиональную армию? Кто не хочет работать. Кто в наше время успешно движется по служебной лестнице, в том числе и армейской? Те, у кого снижен порог совести, повышенная гибкость спины и губы максимально приспособлены для
целования ж...п. Теперь эти люди во ВНИИТФ. Жаль, неплохой был институт... Впрочем, пару лет назад я уже предсказывал такой ход событий...

 

[Tibbledorf]

Ну напророчили, аж читать страшно... Как бабки у подъезда, ей-богу. И всё на основании одного слуха.
Если и сократят обслуживающий персонал, то скорее всего их функции будут исполнять "внешние" организации на аутсорсе, по конкурсу, как в армии сделали. Тенденция такая в стране, однако.

 

[Staind]

Ну напророчили, аж читать страшно... Как бабки у подъезда, ей-богу. И всё на основании одного слуха.
Если и сократят обслуживающий персонал, то скорее всего их функции будут исполнять "внешние" организации на аутсорсе, по конкурсу, как в армии сделали. Тенденция такая в стране, однако.

Легко говорить когда тебя это не затронет,а что делать людям кого сократят???
Итак в цехах их не хвататет.

 

[JustJ]

Если и сократят обслуживающий персонал, то скорее всего их функции будут исполнять "внешние" организации на аутсорсе, по конкурсу, как в армии сделали. Тенденция такая в стране, однако.

Часть уборщиц уже так работает, больше года уже. Если решат что эксперимент удачен - то по всей конторе так сделают. Но моют как минимум не хуже

 

[Gramble793]

Tibbledorf сказал:
"Если и сократят обслуживающий персонал, то скорее всего их функции будут исполнять "внешние" организации на аутсорсе, по конкурсу, как в армии сделали. Тенденция такая в стране, однако".

Интересно, а как эти аутсорсинговые организации будут, например, ремонтировать подразделения для работ с РВ и ДМ?
Или, даже страшно подумать - особо режимные цеха и подразделения?

 

[виталий]

Интересно, а как эти аутсорсинговые организации будут, например, ремонтировать подразделения для работ с РВ и ДМ?

Сроду ремонтировали чисто строительно-ремонтные цеха, ничего нового.

 

[natooar]

Ну напророчили, аж читать страшно... Как бабки у подъезда, ей-богу. И всё на основании одного слуха.
Если и сократят обслуживающий персонал, то скорее всего их функции будут исполнять "внешние" организации на аутсорсе, по конкурсу, как в армии сделали. Тенденция такая в стране, однако.

а как же секретность, за копейки мало кто пойдет работать из местных

Троих сисадминов задержали за попытку вынести секретные материалы о космических разработках
В корпорации "Российские космические системы" предотвратили утечку секретных данных по новым программам.

Трое бывших сотрудников корпорации "Российские космические системы" пытались вынести с режимного предприятия серверное оборудование, где хранились данные по секретным разработкам компании.
Охранники РКС заподозрили неладное, когда увидели троих бывших сотрудников, выносящих серверы через проходную здания, расположенного на улице Авиамоторная, сообщает LifeNews. При задержании молодые люди невнятно объяснили, что хотели забрать свое оборудование, однако документов, разрешающих вынос оборудования с режимного объекта, у системщиков не было. Принадлежащие РКС серверы у них изъяли, а самих бывших системных администраторов РКС передали в руки полиции.
- Проводится проверка, после чего будет принято решение о возбуждении уголовного дела, - рассказали в столичной полиции.
LifeNews приводит также данные на сисадминов: задержаны Евгений Б., Вадим А. и Михаил С., которые ранее работали в Центре обработки информации и имели доступ к серверам.
Холдинг "Российские космические системы" – один из лидеров мирового космического приборостроения, разрабатывает, производит, испытывает, поставляет и эксплуатирует бортовую и наземную аппаратуру и информационные системы космического назначения на протяжении 70 лет.