Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права не распространяются на военнослужащих при исполнении ими обязанностей военной службы (ст. 11 ТК РФ). Соответственно, не работает в этом случае и ст. 136 ТК РФ, обязывающая работодателя в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Законодательство о военной службе - достаточно большой пласт нормативных актов и наверняка в нем содержится аналогичная вышеописанной норма.
Подойти к командиру или юристу в/ч и задать соответствующий вопрос - что может быть проще? Не укусят же. Или для вас вопросы о заработанных деньгах относятся к чему-то постыдному?